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AI検出ツールで疑いをかけられた時の反証方法|執筆証拠の残し方 2026

AI検出ツールで疑いをかけられた時の反証方法|執筆証拠の残し方 2026

AI検出ツールに疑いをかけられた時の反証方法を解説。執筆証拠の残し方、AIチェッカーの仕組みと誤検知の実態、発注者への説明手順まで実務目線でまとめました。

丸山 桃子
丸山 桃子
フリーランス新法2026 契約条件明示の必須6項目を実例で解説

フリーランス新法2026 契約条件明示の必須6項目を実例で解説

フリーランス新法(特定受託事業者に係る取引の適正化等に関する法律)で発注者に義務化された契約条件明示の必須6項目を、アパレル・EC現場の実例とともに解説。違反時の罰則・契約書チェックリスト・@SOHOで活用すべき2026年の実務ポイントまで網羅。

丸山 桃子
丸山 桃子
電子帳簿保存法 スキャナ保存|タイムスタンプ不要になる条件と運用フロー

電子帳簿保存法 スキャナ保存|タイムスタンプ不要になる条件と運用フロー

電子帳簿保存法のスキャナ保存制度を2026年最新版で整理。タイムスタンプが不要になる条件、解像度・カラー・タイムリミットなどの要件、運用フローと実務でつまずきやすいポイントを客観的データとともに解説します。

朝比奈 蒼
朝比奈 蒼
【副業禁止でも申請次第】在宅法律事務のリモート補助は続けられる

【副業禁止でも申請次第】在宅法律事務のリモート補助は続けられる

副業禁止の会社に勤めながら在宅で法律事務のリモート補助を続けられるかを整理しました。就業規則の効力の範囲、申請が通る書き方と通らない書き方、会社に知られる実際の経路、公務員の扱い、そして続けられないと判断すべき条件まで解説します。

朝比奈 蒼
朝比奈 蒼
子育て・進学相談 安全に選ぶ|登録料を先に求める募集は受けない

子育て・進学相談 安全に選ぶ|登録料を先に求める募集は受けない

子育て・進学相談の副業を安全に始めるための注意点を解説。登録料を先に求める募集の見分け方や、契約前に確認すべきポイントを具体的に紹介します。

前田 壮一
前田 壮一
保育士の勤務先に知られずにできるか

保育士の勤務先に知られずにできるか

保育士 副業 バレる仕組みを制度から整理します。住民税の特別徴収、社会保険の二以上勤務、人づての3経路と、就業規則の読み方、伝わりにくい働き方の選び方、やってはいけない対処を解説します。

丸山 桃子
丸山 桃子
職業訓練 受講中 在宅 バイト 2026|給付に影響しない働き方の範囲

職業訓練 受講中 在宅 バイト 2026|給付に影響しない働き方の範囲

職業訓練 受講中 在宅 バイトは給付に影響しない範囲なら可能です。2026年の基本手当・職業訓練受講給付金のルール、週20時間・収入の壁、申告方法、在宅でできる仕事の選び方を実務目線で整理します。

前田 壮一
前田 壮一
【前払いを求める依頼は断る】アイコン制作で身元を確かめる手順

【前払いを求める依頼は断る】アイコン制作で身元を確かめる手順

アイコン・LINEスタンプ制作を安全に副業として続けるための身元確認手順を解説。前払い要求や不審な依頼を見分ける方法、契約前に確認すべきポイントを客観的なデータとともに整理しました。

朝比奈 蒼
朝比奈 蒼
未払いと際限のない修正が起きたときの、マーケ分析・レポートのトラブル対処

未払いと際限のない修正が起きたときの、マーケ分析・レポートのトラブル対処

マーケ分析・レポートの案件で起きるトラブルは、未払いと際限のない修正のふたつに集約されます。2026年時点の制度で受け手が使える根拠、未払いの督促手順、修正が止まらないときの切り分け方、再発を防ぐ発注書の書き方までを整理しました。

丸山 桃子
丸山 桃子
会社員が撮影の副業をするとき就業規則と確定申告のどこを見るか

会社員が撮影の副業をするとき就業規則と確定申告のどこを見るか

会社員が撮影・素材提供の副業を始める前に確認すべき就業規則のポイントと、確定申告で押さえておきたい基本を整理して解説します。

前田 壮一
前田 壮一