通院で止まる日がある在宅動画編集は納期を二段構えで組む

「持病があって通院しているのですが、在宅の動画編集って続けられますか」。このご相談、ここ1〜2年で本当に増えました。

先にお伝えしておきます。続けられます。ただし、「体調がいい日の自分」を基準に受注量を決めてしまうと、まず間違いなく破綻します。

動画編集という仕事には、通院と両立させるうえで大きな利点がひとつあります。工程がはっきり分かれていることです。素材の確認、カット、テロップ、BGM、書き出し。この工程を分けて考えられると、「今日はテロップだけ」「今日はカットだけ」という進め方ができる。ゼロか百かにならずに済みます。

一方で、動画編集には落とし穴もあります。ファイルが重いこと、書き出しに時間がかかること、そして「修正が何回来るか読めない」こと。この3つが、体調の波と重なると一気に苦しくなります。

この記事では、動画編集の在宅案件がいまどうなっているか、単価の相場はどのくらいか、そして体調に合わせてどう段取りを組めばいいかを、順番にお話しします。

大丈夫です。ひとつずつ整理していきましょう。

在宅動画編集の市場はいまどうなっているか

需要は増え続けている

動画編集の在宅案件は、いまも増加傾向にあります。理由は明快で、企業が動画を使う場面がどんどん広がっているからです。

以前は「YouTube用の動画を作る」がほぼすべてでした。いまは違います。SNS向けのショート動画、採用のための会社紹介、社内研修の教材、製品の使い方を説明するマニュアル動画、オンラインセミナーの記録。動画が使われる場所が、これだけ増えました。

実際の募集を見ると、その多様さが分かります。製造業の作業手順を動画にする仕事、着物文化を発信する動画、ファッションやコスメの紹介動画、医療機関の紹介動画。ジャンルは本当に幅広い。

そして、その多くが「完全在宅」「フルリモート」を条件に掲げています。動画編集は、素材データさえ受け取れれば場所を問わない仕事だからです。

美容医療クリニックの密着動画編集者を募集します。施術やカウンセリングに密着した素材を、10～15分尺の動画に仕上げていただきます。Premiere Proでの編集実務経験とサムネイル作成スキルが必須です。美容医療ジャンルへの関心やドキュメンタリー系動画編集経験者は歓迎します。納期を守って進行できる方、当日～翌営業日以内に連絡が取れる方を希望します。選考にはポートフォリオのご提出が必要です。 出典: 求人ボックス

この募集で注目していただきたいのは、最後の条件です。「当日〜翌営業日以内に連絡が取れる方」。

これ、動画編集の案件でとてもよく見かける条件なんです。そして、通院がある方にとっては要注意のポイントでもあります。作業そのものは自分のペースでできても、「連絡への反応速度」を求められると、休みにくくなる。

ただ、ここは工夫できます。後ほど「連絡の設計」のところで詳しくお話ししますね。

完全在宅の案件がどのくらいあるか

求人を眺めていると、動画編集の在宅案件は大きく3つに分かれます。

完全在宅の業務委託 案件ごと、または月額固定で請け負う形。稼働時間の指定がないものが多く、体調に波がある方には最も向いています。

フルリモートの雇用（正社員・契約社員） 月給制で、勤務時間が定められています。収入は安定し、社会保険にも入れます。月給30万円前後の募集も見られます。ただし、就業時間中は業務に従事する必要があるため、通院での欠勤は勤怠の手続きになります。

部分在宅（週3日在宅など） 出社と在宅の併用。通院の負担を考えると、選択肢としては優先度が下がります。

私のところに相談に来られる方の多くは、最初「正社員のフルリモートが理想」とおっしゃいます。気持ちは分かります。収入が安定しますし、社会保険の心配もなくなる。

ただ、体調に波がある方の場合、勤務時間が固定されていることのほうが負担になるケースが多いんです。「今日は動けないから、明日3時間まとめてやる」という調整が、雇用契約ではできません。

まずは業務委託で自分の稼働量を測ってから、雇用型を検討する。この順番のほうが、失敗が少ないと感じています。

求められるスキルの水準

募集要項を見ると、必須スキルの記載は大きく2層に分かれます。

基礎層（未経験可の案件でも求められる） 編集ソフトの基本操作、カット編集、テロップ入れ、BGMの配置。ショート動画中心の案件なら、この層でも受けられるものがあります。

応用層（単価が上がる案件で求められる） モーショングラフィックス、色調整、サムネイル制作、構成の設計。実務経験を明示的に求める募集が多くなります。

AfterEffectsを用いた動画編集の実務経験者を募集しており、イベント・コンサートのプロモーションムービー、企業・商品のブランディングムービー、SNS・WEB動画広告、リクルーティング動画など、幅広いジャンルの案件に裁量を持って携われます。3DCG経験者も歓迎し、デザインやメディアの専門チームと協力しながら、アイデアを活かせる少数体制で自社完結型のプロジェクトを進めます。 出典: 求人ボックス

こうした案件は単価が高い代わりに、拘束期間が長くなりがちです。体調に不安がある段階でいきなり飛び込むのは、おすすめしません。

在宅でできる仕事の全体像を先に眺めたい方は、在宅でできる仕事おすすめ【2026年版】｜スキル別ランキングにスキル別の整理があります。動画編集以外の選択肢も含めて見比べてから決めるほうが、納得して進めます。

単価相場と収入の目安

案件タイプ別の相場

数字を整理します。以下は市場で見かける相場のレンジで、尺の長さ、素材の量、求められる編集の密度で上下します。

ショート動画（15秒〜60秒） 1本あたり1,500円から8,000円程度。テロップ中心の簡易編集なら低め、演出が入ると高め。

YouTube向け（10分〜20分） 1本あたり5,000円から3万円程度。カット、テロップ、BGM、効果音まで含む標準的な編集の場合です。

企業向けの紹介動画・採用動画 1本あたり5万円から30万円程度。構成から関わると、さらに上がります。

セミナー・研修動画の編集 1本あたり1万円から5万円程度。尺が長い代わりに編集の密度は低めで、作業が定型化しやすい領域です。

モーショングラフィックス・アニメーション 案件により3万円から50万円程度と幅が大きい。技術力が直接単価に反映されます。

フルリモートの雇用 月給25万円から35万円程度の募集が見られます。

単価表を鵜呑みにすると危ない理由

ここ、いちばんお伝えしたいところです。

「YouTube1本1万円、月10本で10万円」という計算をされる方がいます。この計算、ほぼ確実に外れます。

原因は3つあります。

原因1：素材の量が読めない 10分の動画を作るのに、素材が20分の場合と3時間の場合があります。作業時間は3倍以上変わります。それでも単価は同じ、という契約がよくあります。

原因2：修正回数が決まっていない 「納得いくまで直します」という契約は、終わりがありません。動画は文章と違って、修正のたびに書き出しが必要です。1回の修正に、作業時間だけでなく書き出し時間まで乗る。

原因3：書き出しと転送の時間が計算に入っていない 動画ファイルは重い。書き出しに30分、アップロードに20分。これが1本ごと、修正のたびに発生します。この時間は請求できませんが、確実に拘束されます。

私のところに相談に来られた方で、こういうケースがありました。単価としては悪くない条件でYouTube編集を受けたのに、修正が7回続いた。1回ごとに書き出しとアップロードが発生して、最終的に1本に20時間以上かかってしまった。

この方には、次の契約から「修正は2回まで、それ以降は1回あたり別途費用」という条件を必ず入れるようお伝えしました。この一文があるかないかで、実質の時給がまったく変わります。

収入をどう設計するか

体調に制約がある方の収入設計は、「月にいくら欲しいか」からではなく、「月に何時間安全に動けるか」から始めます。

仮に月40時間が安全圏だとしましょう。実質時給1,500円相当の案件で埋めれば月6万円。実質時給3,000円まで上げられれば月12万円です。同じ40時間で倍違う。

つまり、稼働時間を増やせない方が取るべき戦略は「本数を増やす」ではなく「1本あたりの実質時給を上げる」です。具体的には、次の3つが効きます。

1つ目、テンプレートとプリセットを作り込んで、毎回の作業を減らす。2つ目、修正回数を契約で区切る。3つ目、素材の量に上限を設ける（「素材60分まで。超過分は別途」）。

技術力を上げることも大事ですが、それより先に、この3つのほうが即効性があります。

そして、もうひとつ見落とされがちな要素があります。手数料です。

仲介プラットフォーム経由の取引では、報酬から10%から20%程度が引かれるのが一般的です。月8万円の報酬なら、年間で9万6,000円から19万2,000円が手数料として消えていきます。

手数料0%で直接取引ができる場を併用すれば、同じ本数で手元に残る額が変わります。稼働時間を増やすという選択肢が使いにくい方ほど、この差は生活に直結します。

休みながら続けるための段取り

ここからが本題です。

工程を「重い」「軽い」に分ける

動画編集の作業は、必要な集中力によってはっきり分かれます。この分類が、すべての土台になります。

重い工程（判断と集中が要る） ・素材を通しで確認して構成を決める ・カットの取捨選択 ・テロップの文言を考える ・演出やモーションの設計 ・最終チェック

軽い工程（手順で回せる） ・素材の読み込みとフォルダ整理 ・テンプレートに沿ったテロップの流し込み ・BGMや効果音の配置（あらかじめ選んだものを置くだけ） ・書き出しとアップロード ・納品書やメッセージの準備

ここで大事なのは、書き出しが「軽い工程」に入っていることです。書き出し中は、パソコンが動いてくれます。自分は休んでいてもいい。

この特性、動画編集ならではの利点なんです。調子が悪い日でも、朝に書き出しをセットして、あとは横になっている。これで1日分の工程が進みます。

1日の組み立て方

体調に応じて、3つのパターンを用意しておくと安心です。

調子がいい日（作業3〜4時間）

・軽い工程で助走をつける（20〜30分）。素材整理やフォルダ分けから始める ・重い工程を90分。構成を決める、カットを取る ・休憩を30分以上。画面から離れる ・重い工程を60分 ・軽い工程で締める。書き出しをセットして終了

助走を入れるのがコツです。いきなり構成を考え始めると、その日のコンディションが分からないまま消耗します。20分軽い作業をして、体が動くようなら重い工程へ。

普通の日（作業2時間）

・軽い工程で始める（20分） ・重い工程を60分 ・書き出しをセット、進捗を連絡して終了

「もう少しできそう」と感じても、そこで止める。この判断ができる方は、長く続きます。

通院日・調子が悪い日（作業0〜30分）

・作業はしない、または軽い工程を30分だけ ・書き出しをセットする（機械に働いてもらう） ・依頼者への一言連絡だけは必ず入れる

この最後の一行、本当に大事です。「本日は通院のため作業を止めます。明日から再開します」。この一言があるかないかで、相手の受け取り方がまったく違います。

1週間・1か月のリズム

週の設計

通院日の翌日が落ちる、という方は多いです。もしそうなら、通院日の翌日は最初から「軽い工程の日」として予定に組み込んでください。

予定に入れてしまえば、できなかったときの罪悪感が消えます。これ、心理的にとても大きいんです。「今日もできなかった」と自分を責める時間が、いちばん体力を奪います。

月の設計

納期が月末に集中しないよう分散させます。複数案件が重なりそうなら、まだ余裕があるうちに1件の納期をずらす相談をする。

締切の前日に言うのと、2週間前に言うのとでは、相手の反応がまったく違います。早ければ「調整しましょう」、遅ければ「困ります」。同じ内容でも、タイミングだけで結果が変わります。

作業の区切り方については在宅ワークの集中力アップ｜ポモドーロ以外に効く7つのテクニックに具体的な手法をまとめています。長時間続けて集中するのではなく、短く区切って回す方法は、体力に制約がある方にこそ合います。

在宅で予定を組んでいる方の実例は在宅ワーク主婦の1日のタイムスケジュール公開にあります。制約のある中で時間割を作っている例なので、応用が効く部分が多いはずです。

受注量の決め方

もう一度、はっきり書きます。受注量は、調子がいい日の自分ではなく、悪い日の自分を基準に決めてください。

計算手順はこうです。

手順1：月30日から、通院日と「ほとんど動けない日」の見込みを引く。通院2日、動けない日6日なら、稼働できるのは22日。

手順2：1日の作業時間を控えめに見積もる。3時間動けると思っても、2時間で計算する。22日×2時間で44時間。

手順3：さらに20%をバッファとして引く。44時間×0.8で約35時間。

この35時間が、あなたの安全稼働時間です。受注はこの範囲に収める。余裕が出たら追加で受ければいい。足りなくなって謝るより、ずっと健全です。

そして、断る言葉をあらかじめ用意しておいてください。

「ご依頼ありがとうございます。ただ、今月は既存案件で編集枠が埋まっており、お受けすると品質を落としてしまう可能性があります。来月であればお受けできますが、いかがでしょうか」

その場で断るのは誰でもきついものです。だから、文面を先に作っておく。断ることは信用を失う行為ではありません。受けて落とすほうが、はるかに信用を失います。

連絡と納期の相談のしかた

「即レス」条件をどう扱うか

先ほど触れた「当日〜翌営業日以内に連絡が取れる方」という条件。動画編集の案件ではよく見ます。

これ、そのまま受けると休めなくなります。でも、工夫の余地はあります。

契約前に、こう伝えてください。

「ご連絡は平日の10時から16時の間に確認し、当日中にお返しします。この時間帯以外は翌営業日の対応となります」

ポイントは、「対応できない」ではなく「この時間なら確実に対応できる」と伝えることです。相手が知りたいのは「いつ返事が来るか」であって、「常に見ていること」ではありません。予測できれば、相手は困りません。

私が相談を受けた方の中に、この一文を提示しただけで交渉が通った方が何人もいらっしゃいます。多くの依頼者は、無理を言いたいわけではないんです。ただ、条件が示されないと、勝手に「いつでも連絡がつく」と期待してしまう。

持病のことを伝えるべきか

これ、いちばんよく聞かれる質問です。

病名や治療の内容を伝える義務はありません。

業務委託で相手が知りたいのは「いつ、何を、どの品質で納品してもらえるか」だけです。その理由は、契約上の要素ではありません。

だから、伝えるべきなのは事情ではなく条件です。

伝えるとよいこと ・作業できる曜日、時間帯 ・月あたりに受けられる本数の上限 ・返信できる時間帯の目安 ・定期的に作業できない日があること

伝えなくてよいこと ・病名、症状、治療内容 ・通院先や治療の見通し

信頼関係ができている相手に「持病があり定期通院しています」と伝えて配慮を求めるのは、もちろん選択肢です。ただ、それは義務ではなく、あなたが選ぶこと。

この線引きを自分の中に持っておくと、面談のときに気持ちが楽になります。「言わなきゃいけないのかな」と悩む時間そのものが、消耗の原因になりますから。

なお、雇用契約で働く場合、治療と仕事の両立支援については厚生労働省が事業者向けの情報を公開しています。制度がご自身に当てはまるかどうかは状況によって変わりますので、会社の人事担当や公的な窓口でご確認ください。

納期にバッファを置く

納期交渉では、必ず自分側に余白を取ります。

実作業に3日かかると見積もったなら、提示する納期は5営業日。この2日が、動けない日を吸収する余白です。

そして、これは強くおすすめしたいのですが、バッファを使い切らずに納品する習慣をつけてください。

5営業日の約束で4日目に出す。この積み重ねが、いざ本当に体調を崩したときの信用貯金になります。「いつも早めに出してくれる人が、今回はぎりぎりになった」と「いつもぎりぎりの人が、今回は遅れた」。同じ結果でも、受け取られ方はまるで違います。

遅れそうなときの連絡

避けられない事態は起きます。そのときの連絡には、型があります。

悪い例は「体調が悪くて進んでいません。すみません」だけ。これは相手に判断を丸投げしています。相手は「じゃあいつ来るのか」が分からず、不安だけが残ります。

良い連絡には、必ず3点が入っています。

1. 現在の進捗 「カットとテロップまで完了、BGMと書き出しが残っています」

2. 新しい着地予定 「◯日の午前中に納品します」

3. 相手が選べる選択肢 「もし◯日では間に合わない場合は、BGMなしの状態で本日中にお出しすることも可能です。ご指示ください」

この3点があれば、相手は次の行動を決められます。謝罪は1回で十分。それより代替案のほうが、相手の役に立ちます。

そして、連絡は早いほど選択肢が多く残ります。「もう少し様子を見てから」ではなく、危ないと思った時点で出してください。

機材と環境、学習の順番

機材はどこまで必要か

動画編集は、他の在宅ワークに比べて機材の要求が高い仕事です。ここは正直にお伝えします。

パソコン 処理速度が作業時間に直結します。スペックが低いと、プレビューがカクつき、書き出しに何時間もかかる。この待ち時間は、体力を確実に削ります。

体調に制約がある方にとって、パソコンのスペックは「快適さ」の問題ではなく「拘束時間」の問題です。書き出しが30分で済むか3時間かかるかで、1日の設計が変わります。

ストレージ 動画ファイルは重い。外付けの保存装置は実質必須です。

モニター 色を扱う仕事なので、ある程度の色再現性があると安心です。ただし初期投資として高額なものを揃える必要はなく、段階的に整えれば十分です。

通信環境 素材のダウンロードと納品のアップロードで、大量のデータをやり取りします。回線が遅いと、その待ち時間がそのまま拘束時間になります。

作業環境の整え方

椅子と机の高さ、画面の位置と距離、照明の明るさ、室温。こうした細部が、その日の消耗量を左右します。

長時間同じ姿勢で画面に向かわないよう、タイマーで強制的に区切る運用が有効です。集中しすぎて気づいたら3時間経っていた、というのが動画編集でいちばん起きやすい事故です。

なお、体調や症状に関することは自己判断せず、必ず主治医や医療機関にご相談ください。ここで書けるのは作業設計の話に限られます。

学習の順番

未経験から入る場合、順番を間違えないでください。

第1段階：カット編集を確実にする 不要な部分を切り、テンポを作る。これが編集の土台です。派手な演出より、まずここ。

第2段階：テロップの型を作る フォント、サイズ、位置、色。自分のテンプレートを作っておくと、以後の作業時間が半分になります。

第3段階：BGMと効果音の扱い 音量バランス、フェード、著作権の確認。ここでミスすると納品後にトラブルになります。

第4段階：色調整と演出 ここまで来て初めて、単価の高い案件が視野に入ります。

第5段階：構成と企画 「どう編集するか」ではなく「何を伝えるか」を設計する。ここに到達すると、単価の交渉力が変わります。

体調に制約がある方にとって、特に投資価値が高いのは第2段階のテンプレート作りです。1回作れば、以後ずっと効き続けます。手を速く動かすのではなく、動かす回数を減らす発想が要ります。

動画編集の仕事の全体像や、どんな案件があるかについては動画編集（YouTube/TikTokなど）のお仕事に整理があります。自分がどの領域を目指すか決める前に、一度目を通しておくと迷いが減ります。

AIツールとの向き合い方

2026年時点で、動画編集の周辺にはAIツールが完全に入り込んでいます。自動文字起こし、字幕の自動生成、無音部分の自動カット、翻訳字幕の作成。

以前なら何時間もかかっていた作業が、数分で終わるようになりました。

不安を感じる方もいると思います。でも、市場を見ている限り、起きているのは全面的な置き換えではなく分化です。単純作業が自動化され、判断が要る部分に人の時間が寄っている。

現実的な対応は、使う側に回ることです。処理速度が上がれば実質時給が上がる。少ない稼働で同じ成果を出せるようになるのは、体調に制約がある方にとって特に大きい意味を持ちます。

AIを業務にどう組み込むかという領域自体が仕事になりつつあり、AI・マーケティング・セキュリティのお仕事には、そうした職域で求められる役割の整理があります。

契約と税金まわりの実務

契約で押さえるべき項目

業務委託で働く場合、次の項目は必ず書面（メールでも構いません）に残してください。

・納品物の内容（尺、本数、形式） ・素材の量の上限（「素材60分まで」など） ・修正回数の上限と、超過時の追加費用 ・納期と、延長が必要な場合の協議条項 ・報酬額と支払期日 ・使用する音源・素材の権利処理は誰がやるか

このうち、体調に制約がある方にとって特に重要なのは、素材量の上限と修正回数です。この2つが空白だと、作業量が青天井になります。

フリーランスとして業務委託を受ける方を保護する法律も整備されています。発注時の条件明示や、報酬の支払期日に関するルールなどが定められており、詳しくは公正取引委員会が情報を公開しています。適用範囲は取引の内容によって変わりますので、不安があれば相談窓口を頼ってください。

危ない募集の見分け方

無料で使える求人検索サービスで案件を探すのは合理的ですが、玉石混交である前提で見てください。

警戒すべきパターンを挙げます。

・作業内容が「簡単な動画編集」としか書かれていない ・応募前に教材費・スクール費用・登録料を求めてくる ・報酬の算定方法が説明されない ・契約書を交わさずに作業を始めさせようとする ・事業者情報が確認できず、連絡がメッセージアプリのみ

身元が確認できない相手との取引、前払いを求められる取引は、金額の大小にかかわらず、いったん立ち止まってください。

確定申告と社会保険

業務委託で継続的に収入を得る場合、確定申告が必要になる可能性があります。要件はご自身の状況で変わりますので、国税庁の情報を確認するか、税務署の窓口でご相談ください。

動画編集の場合、編集ソフトの利用料、パソコンや外付け保存装置、素材サイトの利用料、通信費などが経費になり得ます。医療費が一定額を超えた場合の取り扱いも、通院がある方には関係する項目です。

記帳の負担を軽くするなら、freeeやマネーフォワードのようなクラウド会計サービスが実用的です。使える体力が限られているなら、事務作業は自動化できるところまで自動化する。これは甘えではなく、合理的な判断です。

年金や保険の扱いは働き方によって変わります。日本年金機構の情報を確認したうえで、不明な点は年金事務所にお問い合わせください。所得が少ない時期の保険料の取り扱いなど、知っておくと選択肢が増える制度があります。

運営者の視点から見た、続けられる人の共通点

在宅ワークとフリーランスの市場を20年運営してきた立場から、いくつか観察をお伝えします。

長く続いている方に共通しているのは、編集技術の高さそのものではありません。「この人に頼むと、こちらが考えなくて済む」という状態を作れている点です。

動画編集で言えば、修正指示に対して「直しました」とだけ返す人と、「ご指示のとおり直しましたが、この尺だと冒頭の説明が長く感じられるため、20秒短くした版も作りました。両方お送りしますのでご判断ください」と返す人がいます。後者は、依頼者の判断コストを引き取っている。

この差は、稼働時間の長さとは無関係に作れます。週に10時間しか動けなくても、その10時間の使い方で作れる差です。運営者として見てきた限り、稼働量の多さより、コミュニケーションの質のほうが継続率にはっきり効いています。

もうひとつ、報酬構造についての観察です。中間マージンが乗らない直接の取引では、依頼側は同じ予算でより多くの本数を頼めますし、受け手側は同じ作業量で手元に残る額が厚くなります。体力に余裕がある方にとっては「多少得をする」程度の話かもしれません。

でも、通院や体調の制約で稼働時間を増やせない方にとっては、意味がまったく違います。1時間あたりに残る額が薄いと、生活を成り立たせるために時間を増やすしかなくなり、その結果として体を壊す。この循環に入って離れていかれた方を、これまで何人も見送ってきました。手数料0%という条件が持つ意味は、金額の大小ではなく「同じ体力でどこまで続けられるか」という持続性の話です。

データから見た、現実的な進め方

最後に、ここまでの内容を実行順に整理します。

第1段階（1〜3か月） カット編集とテロップの基礎を固めながら、ポートフォリオを3本作ります。同時に、自分が月に何時間動けるかを記録で測る。この期間の目的は収入ではなく測定です。

第2段階（3〜6か月） ショート動画やセミナー編集など、作業が定型化しやすい案件を小さく受けます。ここで、素材量と修正回数が実作業時間にどう響くかを体感する。自分のテンプレートを作り込むのもこの時期です。

第3段階（6〜12か月） 継続してくれる依頼元を1〜2件確保し、条件を交渉できる関係に育てます。同時に、演出や構成といった単価の高い領域へ、少しずつ軸足を移す準備をします。

編集スキルは、他の職種にも接続します。文章の構成力が上がれば、企画側にも回れます。その方向の相場は著述家，記者，編集者の年収・単価相場で確認できますし、技術寄りに進むならソフトウェア作成者の年収・単価相場が示す通り、開発職の相場は明確に高い水準です。

人に教える方向もあります。編集を覚えたい人は常にいますし、デザイン・動画・音楽レッスンのお仕事のように、指導そのものが仕事になる領域があります。オンラインのレッスンは、体力の消耗が編集作業より少ない場合もあり、選択肢として知っておく価値があります。

書類のやり取りが増える段階になったら、ビジネス文書検定のような資格が間接的な信頼につながることもあります。優先順位は高くありませんが、頭の片隅に置いておいてください。

通院しながら動画編集を続けることは、できます。それを可能にするのは根性ではなく、段取りです。

工程を重い軽いで分ける。書き出しは機械に任せる。悪い日を基準に受注量を決める。納期にバッファを置く。崩れそうなときは早く伝える。

やることは、これだけです。特別な才能はいりません。

あなたのペースで大丈夫ですよ。焦らず、まずは1本から始めてみてください。

よくある質問

Q. 動画編集の在宅案件の単価相場はどのくらいですか？

ショート動画が1本1,500円から8,000円程度、YouTube向けの10分から20分の編集が1本5,000円から3万円程度です。企業の紹介動画や採用動画は1本5万円から30万円程度、セミナー動画の編集は1万円から5万円程度が目安になります。フルリモートの雇用型では月給25万円から35万円程度の募集が見られます。

Q. 体調に波がある場合、1日の作業はどう組み立てればよいですか？

工程を「重い」「軽い」に分けておくのが要です。構成決めやカットの取捨選択、テロップの文言は重い工程、素材整理やテンプレートへの流し込み、書き出しは軽い工程です。特に書き出しはパソコンが動いてくれるので、調子が悪い日でも朝にセットすれば工程が進みます。調子がよい日は軽い工程で助走してから重い工程に入ってください。

Q. 「当日中に連絡が取れる方」という条件の案件は避けるべきですか？

避ける必要はありません。契約前に「ご連絡は平日10時から16時の間に確認し、当日中にお返しします。それ以外の時間は翌営業日の対応になります」と条件を示せば、多くの場合は通ります。相手が知りたいのはいつ返事が来るかであって、常に見ていることではありません。予測できる形にしておけば、相手は困りません。

Q. 修正が何回も来て作業時間が膨らむのを防ぐには？

契約時に「修正は2回まで、それ以降は1回あたり別途費用」と決めておくことです。あわせて「素材60分まで、超過分は別途」という上限も入れてください。動画は修正のたびに書き出しとアップロードの時間が乗るため、回数が読めないと実質時給が大きく下がります。この2つを最初に決めるだけで、手元に残る額が変わります。