部長から新入社員向けキャリア開発のための個別面談

カテゴリ：カウンセラー・コーチ

２０１３年秋以降、社会人を対象とした個別面談（カウンセリング）を多数、実施しています。
２０１６年以降は毎年、１００人以上の方を担当しており営業、事務、技術などの幅広い職種、製造業、建設業、ＩＴ、サービス業を含む様々な業界、部長から新入社員まどの全ての組織階層で実績があります。
将来のキャリア開発（自己成長）の意欲向上に結びつけることを重視しています。具体的には過去の成功体験や仕事における手応えの振り返りを組み入れて、１人当たり４０分程度で面談を行います。

その他の実績

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カテゴリ：カウンセラー・コーチ

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部長から新入社員向け研修講師

カテゴリ：IT・経営コンサルタント

民間企業及び地方自治体の部長から新入社員（職員）を対象にた研修講師としての実績が３年間に５０回以上、あります。民間企業では製造業、専門商社、サービス業などの幅広い業種を対象に実績があります。代表的なテーマはコーチング、タイムマネジメント、メンタルヘルスマネジメント（ラインケア、セルフケア）プレゼンテーション、提案営業、リスクマネジメント、問題解決、報連相などです。研修の特徴は２つあります。 ..

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ビジネスに関するコラムの執筆

カテゴリ：ライティング

東京リーガルマインド、マイナビ、ネオキャリアなどからの依頼で２０１３年以降、延べ１００本以上のコラムを執筆しています。テーマの例にはコーチング、人事考課、メンタルヘルスマネジメント、事業計画立案、提案営業、働き方改革のためのタイムマネジメント、プロジェクトマネジメントなどがあります。参考までコラムの実物が確認できますＵＲＬを下記に記載します。 ..

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